Il y a environ un an, le Figaro sortait un article disant que les chiens amélioraient la productivité et l’ambiance de travail.
Un chien = une belle dose de créativité !
Pourtant, tout le monde n’aime pas les chiens ! Et malgré tout l’amour que l’on peut leur porter, certains peuvent par exemple y être allergique (à la rubrique people, on notera que c’est le cas de la fille d’Obama !). On peut aussi considérer les chiens comme une distraction qui vient perturber la productivité d’un bureau (une de plus qui vient s’ajouter à l’actuel débat sur Internet au travail, énorme bêtise si je puis me permettre).
Le chien cause de discorde, de haine et de problèmes sur le lieu de travail ?
Pas si vite ! Cette fois, c’est le respecté The Economist qui relate les résultats d’une étude scientifique
Une équipe de la Central Michigan University a fait l’expérience suivante : 12 groupes d’individus doivent en un temps record produire un spot publicitaire de 15 secondes pour des comestiques. Certains de ces groupes ont l’aide d’un chien, les autres pas. Au final les groupes ayant un chien qui ont montré de meilleurs résultats. L’explication du phénomène : la présence d’un chien permet de construire un esprit d’équipe plus fort et une meilleure cohésion du groupe. C’est en effet l’occasion de partager une certaine intimité qui renforce les liens.
Une garde de chien s’impose pour certaines professions
C’est donc maintenant, le plus sérieusement du monde que l’on peut affirmer qu’un chien au travail permet de construire une atmosphère de confiance et de créer du lien dans les entreprises, ce dont nous avons bien besoin !
Il reste néanmoins des secteurs d’activité où cela reste impossible pour des raisons d’hygiène : hôtelerie, restauration, alimentation… Dans ce cas optez pour une garde de chien !
